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Active Transition : une expérience de dirigeant au service du coaching de dirigeants

Le 20 août '11 - Active Transition vous propose une expérience de dirigeants pour coacher des dirigeants et managers.
Tout en respectant la personnalité du client coaché, notre coaching se base sur un questionnement stimulant, positif pour aider à trouver les solutions qui conduiront la personne coachée vers une carrière plus épanouissante respectant sa propre écologie.

Co coaching permettra au coaché de développer son potentiel tant personnel que professionnel, pour son propre bénéfice ainsi que celui de son employeur.

Active Transition a été fondé début 2011 par Joël Jégo. Ancien CFO, profession qu'il a exercé pendant 15 années dont 2 ans en Belgique (2001/2003) et 4 ans en Australie (2007/2011), Joël à créé Active Transition afin de mettre sa passion pour le développement personnel au service du développement de l'entreprise. Son expérience lui a démontré qu'une entreprise qui investit à bon escient dans son capital humain se développe plus vite.

C'est en ce sens que le coaching des dirigeants et de leurs équipes par Active Transition apporte à l'entreprise une dimension où chacun à envie de mettre en œuvre ses talents, afin de se démarquer de ses concurrents et par là même d'accélérer sa croissance.

Pour plus d'information sur Active Transition : www.activetransition.net.

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